JOAQUIM NABUCO | Ser Educacional
16 Abril
CARREIRA
5 atitudes que vão te prejudicar no trabalho
Por Edson Brigido

Conheça as cinco atitudes que mais podem te prejudicar no ambiente de trabalho e pare de fazê-las

17 Outubro
MATÉRIA
Marketing pessoal - dicas de como se vestir para uma entrevista de emprego
Por Jesse Barbosa

 

Ter que escolher a roupa para entrevista de emprego muitas vezes não é tarefa fácil, porque o modo como você se veste influencia sua imagem e pode favorecê-lo ou atrapalhá-lo a conseguir uma nova oportunidade de trabalho.

Antes de pensar em como se vestir para uma entrevista de emprego você deve entender que nossa imagem profissional é composta por muitos fatores: nossa fala, gestos, expressões faciais, nosso bom humor e, sim, nossa vestimenta. Isso não quer dizer que a roupa certa para entrevista de emprego deve ser para um grande evento, mas saber o que é mais adequado para este momento é fundamental.

 

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17 Abril
EMPREGO
Estudante Nabuco consegue vaga de emprego na instituição
Por Adeilde Santana

O Núcleo de Empregabilidade e Carreiras da Faculdade Joaquim Nabuco, unidade Paulista, foi criado com o objetivo de auxiliar o estudante a conseguir uma colocação no mercado de trabalho, seja por meio de estágio ou emprego. O estudante pode se candidatar às vagas disponíveis e cadastrar seu currículo através do Portal de Carreiras.  Foi por meio desta plataforma que Amanda Dias, estudante do primeiro período do curso de Administração, conseguiu um cargo na instituição.

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23 Janeiro
Vaga
Oportunidades para Sistemas de Informação no Recife
Por Arlindo Batista

O Cartório Andrade Lima, localizado no Recife, está com uma vaga aberta para o cargo de Analista de Suporte em TI e Infraestrutura. O profissional será contratado no regime do CLT e trabalhará em período integral. O salário é a combinar.

13 Dezembro
Empregabilidade
Currículo incrível: a maior porta de entrada para o mercado de trabalho
Por Taísa Silveira

Com tantas pessoas disputando vagas no mercado de trabalho, é importante que os profissionais em busca de oportunidades saibam valorizar suas qualificações para se destacar dos concorrentes.
 
É fundamental que o currículo do candidato demonstre seus diferenciais de forma clara e objetiva. Atualmente, as empresas estão abrindo mão dos processos seletivos tradicionais, e estão buscando candidatos em plataformas online de hospedagem de currículos. Sabendo disso quem procura emprego precisa saber como usar a tecnologia a seu favor.  
 
O Grupo Ser Educacional possui uma ferramenta inteligente de oferta de vagas chamada Portal de Carreiras, que filtra, entre todos os candidatos cadastrados, somente aqueles que estiverem de acordo com as características e qualificações necessárias para a vaga disponível. Esta tecnologia é ótima tanto para o candidato quanto para o recrutador, porque cada um dos lados descreve de forma simples e direta o que procura, e a plataforma conecta candidato e empregador, garantindo uma seleção rápida e eficaz.  
 
O Portal de Carreiras é uma ferramenta muito eficaz e que funciona como vitrine para os candidatos às vagas disponíveis no mercado. É fundamental que aqueles que estejam em busca de uma oportunidade saibam enfatizar em seu currículo seus pontos fortes para conseguir maior destaque entre os demais. 
 
Para ajudar quem está pleiteando uma vaga a montar um currículo que valorize suas potencialidades, elencamos cinco pontos que não podem faltar no currículo, e podem destacar o profissional entre os demais candidatos:  
 
Formação acadêmica. Evidencie cursos de especialização voltados para a sua área de atuação e domínio de outros idiomas. Esses são grandes diferenciais. Formação é a base de um bom currículo, especialmente para quem possui proficiência em outros idiomas. É importante que, mesmo não sendo fluente, o candidato indique se está fazendo um aprimoramento em língua estrangeira. Este já é um grande começo. 
 
Resultados obtidos e desenvolvimento de projetos. Destaque suas conquistas em empregos anteriores que valorizam e diferenciam o seu desempenho profissional. 
 
Conhecimentos de informática. Muitas profissões exigem conhecimentos técnicos e ter o domínio destas ferramentas digitais é de extrema relevância. 
 
Ressalte as empresas de renome as quais você já passou. Valorize suas experiências em empresas conhecidas pelo grande público. Ter passado por empresas solidificadas no mercado causam uma boa impressão e saltam aos olhos dos empregadores.  
 
Aponte viagens realizadas para o exterior. Viagens feitas para outros países, seja a trabalho ou para estudo, devem ser destacadas pois sempre trazem uma bagagem cultural e profissional diferenciada. 
 
Mas não basta saber o que valorizar na hora de construir o currículo, é preciso saber também o que não deve ser mencionado. Por isso vamos mostrar cinco pontos que devem ser evitados para não desfavorecer quem procura um novo emprego: 
 
Não valorize pontos fracos. Se o conhecimento em alguma área for básico, não o mencione. Isso pode fazer com que o entrevistador perca o interesse no restante do currículo. 
 
Seja objetivo. Não repita informações em todas as empresas no campo de descrição das atividades. Seja específico e claro na descrição das atividades que desempenhava. 
 
Não se mostre indisponível. Se não possui disponibilidade de horário e viagens, e a empresa ainda não solicitou estas informações, não destaque no currículo. Você pode parecer inflexível. 
 
Seja claro. Especifique a área/vaga que está se candidatando. 
 
Direcione o currículo. Quando estiver se candidatando para vagas específicas, evite dedicar muito espaço do currículo para experiências que não contribuam para a atividade daquela oportunidade. 
 
Seja cuidadoso com seu currículo, ele é a sua porta de entrada para o mercado de trabalho.